Malte Weiss
OnApply
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Malte Weiss

CEO & Strategieberater für modernes Recruiting

„Modernes Recruiting ist das Zusammenspiel aus der richtigen Strategie und starker Technologie. Ich zeige Ihnen, wie Sie Ihre Prozesse nachhaltig professionalisieren – für planbare Einstellungen und Abläufe, die Ihr Team spürbar entlasten.“ — Malte Weiss

Das erwartet Sie:

Erhalten Sie einen Einblick in unsere Software-Lösung und eine gezielte Beratung zur Optimierung Ihrer wichtigsten Recruiting-Kennzahlen.

Im Fokus stehen messbare Optimierungen für Ihr Unternehmen:

Effiziente Time-to-Hire: Reduzieren Sie die Zeitspanne bis zur Einstellung auf einen Durchschnitt von 32,7 Tagen.

Ressourcenoptimierung: Senken Sie durch die automatisierten Workflows in OnApply Ihren Zeit- und Kostenaufwand um bis zu 50 %.

Prozess-Sicherheit: Transformieren Sie Ihr Recruiting in einen datengestützten und verlässlich planbaren Prozess.

Wir liefern Ihnen die richtigen Bewerber – schnell, effizient & ohne Stress.

Warum sollte ich OnApply vertrauen?

500.000 geschaltete Anzeigen & 20.000 besetzte Stellen – Wir wissen, welche Kanäle und Methoden die besten Bewerber bringen.

Jobbörsen-Partner statt Einzelkanäle – Wir nutzen über 300 Plattformen (u. a. Stepstone, Indeed, LinkedIn, Google Jobs, Facebook & Instagram), statt dich auf eine einzige Lösung zu beschränken.

Echte Profis – Unsere Methoden basieren auf wissenschaftlicher Forschung mit der WHU & IHK, speziell für KMUs.

Schnellere Stellenbesetzung – Im Schnitt nur 40 Tage, während andere Recruiting-Methoden oft Monate brauchen.

Automatisierung für maximale Effizienz – Terminbuchung, Bewerbermanagement & Reporting laufen digital, damit du dich nur noch um Interviews kümmern musst.

Persönliche Beratung & Optimierung – Wir begleiten dich von der ersten Anzeige bis zur erfolgreichen Besetzung und passen deine Strategie kontinuierlich an.

Kein Risiko, volle Kontrolle – Du zahlst nur eine monatliche Verwaltungsgebühr, ohne teure Headhunter-Kosten oder versteckte Gebühren.