OnApply-KI-Generator

Stellenanzeige verbessern KI-Generator

Verbessern Sie mit dem OnApply-GPT in wenigen Klicks ihre Stellenanzeige: individuell, zeitsparend und wissenschaftlich fundiert. Mehr Struktur, bessere Bewerbungen.

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Fragen zum KI-Agenten

Hier ein paar der häufig gesetelltesten Fragen zu unserem OnApply-GPT:

Timur Özcan
OnApply
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Yannik Harney
OnApply
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Testimonials

2.500+ OnApply Fans

Lesen Sie, was unsere Kunden an unserer Software begeistert:

Als kleines Unternehmen ist es schwer, Bewerber zu finden. Mit OnApply haben wir mehr Bewerbungen erhalten und konnten die besten Talente für uns gewinnen.
Vera Zürg
Geschäftsführerin, Verlagsunternhmen mit 20 Mitarbeitenden
Vorher haben wir monatelang nach Bewerbern gesucht – mit OnApply hatten wir in 30 Tagen drei Top-Kandidaten! Ich hätte nie gedacht, dass Recruiting so effizient laufen kann.
Raoul Schäffer
Geschäftsführer im Industriegüter-Unternehmen mit 300 Mitarbeitenden
Dank der automatisierten Terminbuchung musste ich mich nur noch in die Interviews setzen. Wir haben innerhalb von 6 Wochen zwei Stellen besetzt – ganz ohne Stress.
Natalie Gobereit
Geschäftsführerin Start-Up Beratung
Unsere Stellenanzeige wurde auf den richtigen Plattformen platziert – innerhalb kürzester Zeit hatten wir mehr qualifizierte Bewerbungen als je zuvor!
Gisela Sobrowskaia
Personalreferent, Mittelstand 2.000 Mitarbeitende
Recruiting war für uns immer ein Problem – zu wenig Zeit, zu viele unpassende Bewerber. Mit OnApply haben wir jetzt einen kontinuierlichen Strom an passenden Kandidaten!
Sarah Berendt
COO eines Logistikunternehmens - 40 Mitarbeitende
Ich war skeptisch, ob Recruiting wirklich so einfach funktionieren kann – aber das System hat mich überzeugt! Drei perfekte Mitarbeiter innerhalb von zwei Monaten – und das ohne teure Headhunter!
Daniel Wächter
Geschäftsführer eines Finanzdienstleisters - 35 Mitarbeitende

Bessere Stellenanzeige + Bessere Jobbörsen = Bessere Bewerbungen

OnApply hilft ihnen ihre Stellenanzeige zu verbessern, ihren Bewerbungsprozess zu beschleunigen und die richtige Person einzustellen.